根据中国社会保险法规定，灵活就业人员应当按时缴纳社会保险费。如果灵活就业人员断缴社保一年，根据相关规定，将会产生滞纳金。滞纳金的具体金额根据不同地区的规定而定，一般是按照欠缴金额的一定比例计算。因此，灵活就业人员应当及时缴纳社保费，避免产生滞纳金的情况发生。
灵活就业社保断缴多久后会无效,根据不同的险种有不同的要求。
医疗保险:符合参保条件的人员应在三个月内办理参保缴费手续,从办理参保缴费手续的次月起享受职工医保待遇,未在规定时间内办理参保缴费手续或连续中断缴费三个月的情形,视为中断参保。
养老保险如果中途断缴了,是可以补续的,且不用重新计算累计缴交费年限,但会影响退休后的待遇。
灵活就业社保的缴纳时间对个人权益有一定的影响，但具体早交好还是晚交好，需要根据个人情况和政策规定来判断。
首先，从养老保险方面来看，缴费时间长短会影响个人养老金的数额。按照我国的养老保险制度规定，个人缴费越多、缴费时间越长，将来领取的养老金就越多。因此，从养老金待遇的角度来看，早交社保有利于个人在退休后获得更高的养老金。
其次，从医疗保险方面来看，医疗保险的报销比例和缴费时间有关。一般来说，缴费时间越长，医疗保险的报销比例就越高。因此，早交社保有利于个人在生病时获得更高的医疗报销比例。
然而，从个人经济负担的角度来看，晚交社保可能会对个人当前的收入产生较小的影响。因为社保缴费是需要占用个人一部分收入的，如果晚交社保，个人在当前阶段的可支配收入就会相对较多。
综上所述，早交社保在养老保险和医疗保险方面对个人有利，但晚交社保可以减轻个人当前的经济负担。因此，具体早交好还是晚交好，需要根据个人的经济状况和预期权益来权衡。建议在符合政策规定的前提下，尽量早地缴纳社保，以保障个人权益。