根据过往几年的招聘情况，特岗教师项目的录用分数线一般在70分以上，但是具体入围分数会根据每个省市的情况而有所不同。
一般而言，学历背景、师范类院校毕业、授课科目、教学经验等会成为招聘过程中的重要参考因素。
此外，考试成绩也非常关键，包括普通话水平测试、职业道德和法律法规考试、教师知识和能力测试。
因此，想要入围特岗教师项目需要充分准备，不仅要具备相关的教育背景和经验，还需在考试中表现出色。
根据中国的国情以及劳动法规定，特岗教师大多数情况下会在55岁时达到退休年龄。尽管如此，60岁退休也是一个不错的选择。如果特岗教师在55岁时健康状况良好，职业热情高涨，并且愿意继续为教育事业做出贡献，那么延长工作年限直至60岁可能会更加合适。
但是，特岗教师在60岁时健康状况或者职业热情有所减弱，那么55岁退休可能是一个更好的选择。因此，在作出决定时需要综合考虑个人的身体状况、职业热情、家庭状况等因素。
可以。
1.特岗教师一般三年后通过考核可以转为编内教师,调回原籍要有接收单位及主管教育局同意。
2.事业编跨市调动需要条件如下:
要有单位接收,接收单位主管部门同意,同级或上级人事部门同意并开具商调函;
原单位同意调出,申报主管部门,经同意后申报同级或上级人事部门同意并开具调函。