人才引进的待遇因地区和行业而异，通常包括以下几个方面：薪资、住房、子女教育、交通补贴、人才引进补贴等。
在一些地区，人才引进的薪资可能比本地高一些，同时也会提供其他福利，如免费体检、免费培训等。此外，子女教育和交通补贴等也是吸引人才引进的重要因素。具体的待遇需要根据个人情况和地区政策来确定。
人才引进的消息发布时间因地区、单位和招聘类型而异。一般来说，人才引进公示结束后，会在一个月内收到短信通知，通知内容包括考察结果和具体岗位信息。
如果你正在关注某地或某单位的人才引进消息，建议关注当地政府部门或单位的官方网站，以便获取最新的信息。同时，也可以向相关部门或单位的人事部门咨询，以了解具体的情况。
人才引进的待遇更好些，因为是单位所需，不管是私企还是国企及央企或者是其他，只要是以引进，都是高学历的人才，待遇更好