是从2021年1月1日开始实施的。
1. 根据相关政策规定，35周岁的限制是出于对年龄段的管控与选拔的需要，旨在确保研究生群体的优质素质和专业能力。
2. 实施35周岁限制可以促使更多的年轻人及时考虑和计划自己的研究生学习，确保其能够在年轻时充分利用时间和机会提升自己的学术能力。
可以尝试线上平台创业因为线上平台创业相对于传统实体店创业，需要的起始资金较少，同时也不需要考虑租金、物流等问题，而且可以根据自身的兴趣和技能进行创业、销售，也可以借助社交媒体等渠道进行宣传，提高曝光率。
此外，可以选择与其他家庭主妇进行合作共赢，互相聚集资源，减少成本，并且可以通过分享经验和资源帮助彼此成长。
如果家庭主妇对线上创业不太熟悉，可以通过学习各种在线课程，提高自己的技能和知识水平，并积极寻找和参与线上创业群组，拓宽自己的人脉圈。
最重要的是首先找到一个适合自己的创业领域，把创业当做一种长期的事业发展，坚持不懈，积极进取。
35岁就业门槛是那些个人公司提出的。
在企业里面，一些35岁+青年压力很大，很多招聘启事上虽然不会明确写出只招收35岁以下的人员，但一些招聘人员可能会把35岁+的简历放到一边，不予考虑；当企业形势不好，压力大或者面临转型时，企业裁员的目标有可能会对35+年龄段的员工。一些企业认为35岁意味着工作热情和工作精力下降，而忽视产业转型升级所需的人力支撑和资源经验储备。