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员工受伤住院需要公司派人陪护吗
时间:2025-06-20 08:27:21
答案

如果员工受伤住院且需要长时间的治疗和恢复期,公司可以派人陪护,以确保员工安全和舒适。但是,是否需要派人陪护应该根据员工的具体情况和公司的政策来决定。在派人陪护时,应该考虑员工的特殊需要和周围环境的安全性。同时,员工也需要遵守医院的规定和守则,以保持良好的治疗效果

员工受伤了想送企业锦旗什么时候送合适
答案

员工受伤了想送企业锦旗早上时候送合适,而且一般早上送比晚上送要好些,因为这样显得正式和专业。不过具体还要看实际情况和个人偏好。综上所述,送锦旗的时间可以选择工作结束后、节假日、或是特定场合下进行,根据个人的需求和场景的不同,可以选择合适的时机来进行赠送。

员工受伤住院需要公司派人陪护吗
答案

需要

工伤期间伤者生活不能自理,公司是应该派人或者请护工照顾。陪护人员在2人,可以倒班休息。

如果家中有人可以照顾的话,单位应出相应的工资。

因为是工伤,不是自己身体有病,所以单位应该派人亲力亲为的照顾伤者才是。

等伤者能够完全自己自理,可以正式上班的话,才能够撤护理人员。

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