管理津贴，保健性津贴，技术性津贴，年功性津贴及其他津贴。总经理表示他既是董事会成员之一的董事，又是负责经营的总经理，总经理可以说年薪组成包括：基本年薪、绩效年薪、奖励年薪、总裁特别奖励、长期福利计划。是位高权重，津贴福利也很多。
经理首先要加强学习，提高自己的领导素质能力和业务能力。针对队伍制定一套易于执行的制度，如制定办公室内部制度，奖励制度，惩罚制度，考核制度等等。
这样制度一旦制定，就要严格执行，从我做起，不搞特殊化，制度自然执行的顺利，让大家心服口服。
还要制定目标，整个队伍的目标，个人的目标，做为经理一定要完成整个队伍的目标，这个目标和整个队伍成员的利益是密切相关的，大家谁干的工作多谁的报仇就多，这样时刻自己激励自己，所有制定目标很重要
离任审计的内容主要指企业法定代表人在企业经营管理过程中的地位及其应履行的职责。其中，企业法定代表人在其任职期间应履行的责任，具体表现为财务责任、管理责任和法纪责任三个方面。
离任审计也称为“任期终结审计”，是对法定代表人整个任职期间所承担的经济责任就其履行情况所开展的审查、鉴证和总体评价活动。通过开展离任审计的工作，有利于引导和规范法定代表人的经营思想和经营行为，维护法定代表人的合法权益及促进对法定代表人非法行为的揭示。