不能直接报销。
首先，我们需要明确的是，单位五险并不包括意外保险。意外保险是一种专门为意外事故提供保障的保险产品，它可以在我们遭受意外伤害或意外死亡时提供一定的经济赔偿。而单位五险主要是为了保障我们在工作中的医疗、养老、失业、工伤和生育等方面的权益。因此，如果我们在工作中遭受意外伤害，单位五险并不能直接给予报销。
厂里上班受伤了，如果属于工伤的则由工伤保险基金和用人单位赔偿，如果是第三人造成的，由第三人承担赔偿责任。工伤赔偿标准如下：治疗工伤的医疗费用；住院伙食补助费；误工费；生活不能自理的工伤职工所需的护理费；职工因工致残享受的待遇；因工死亡赔偿；非法用工伤亡赔偿；其他情形。