单位之间发函一般是指“公函”,公函用于机关单位正式的公务活动往来。
公函的格式如下:
(一)首部:主要包括标题、主送机关两个项目内容。
1、标题:公函的标题一般有两种形式。一种是由发文机关名称、事由和文种构成。另一种是由事由和文种构成。
2、主送机关:即受文并办理来函事项的机关单位,于文首顶格写明全称或者规范化简称,其后用冒号。
(二)正文:其结构一般由开头、主体、结尾、结语等部分组成。
1、开头:主要说明发函的缘由。一般要求概括交代发函的目的、根据、原因等内容,然后用“现将有关问题说明如下:”或“现将有关事项函复如下:”等过渡语转入下文。复函的缘由部分,一般首先引叙来文的标题、发文字号,然后再交代根据,以说明发文的缘由。
2、主体:这是函的核心内容部分,主要说明致函事项。函的事项部分内容单一,一函一事,行文要直陈其事。无论是商洽工作,询问和答复问题,还是向有关主管部门请求批准事项等,都要用简洁得体的语言把需要告诉对方的问题、意见叙写清楚。如果属于复函,还要注意答复事项的针对性和明确性。
(三)结尾:一般用礼貌性语言向对方提出希望。或请对方协助解决某一问题,或请对方及时复函,或请对方提出意见或请主管部门批准等。
(四)结语:通常应根据函询、函告、函商或函复的事项,选择运用不同的结束语。如“特此函询(商)”、“请即复函”、“特此函告”、“特此函复”等。有的函也可以不用结束语,如属便函,可以像普通信件一样,使用“此致”、“敬礼”。
(五)结尾落款:一般包括署名和成文时间两项内容。 署名机关单位名称,写明成文时间年、月、日,并加盖公章。
不能说是违法,但有违社会公德,违反单位内部规章制度,有损于单位声誉与形象。
单位虽然没有在《劳动合同》中注明配发什么品牌的床上用品,但绝不会配发黑心棉,主管给员工配发黑心棉被褥,单位要处理主管,追究其责任。如果员工使用黑心棉而造成健康问题,严重者,主管应承担法律责任。
单位之间的支援和派驻有一些区别:
支援通常是指一种形式的帮助或协助,一单位提供资源、人员或其他形式的支持给另一单位来完成特定任务、活动或项目。支援可以是临时性的,也可以是长期合作。
派驻则指的是一单位派遣人员或设施到另一个地点或单位进行工作。这些人员或设施可能是专门用于为另一单位进行服务,可能是临时性的,也可能是长期驻扎。
总的来说,支援是指提供援助,而派驻是指将人员或设施派往其他地方进行工作。