1 烟草送货员是属于劳务派遣人员，他们一般不享受五险一金的福利待遇。
2 这是因为烟草送货员大多是通过外包公司的劳务派遣方式与烟草公司签订合同，享受的是外包公司的员工福利，而外包公司通常不提供五险一金的福利。
3 不过，近年来国家也在逐步推广劳务派遣制度改革，有些烟草公司开始关注员工的福利待遇，为烟草送货员提供五险一金等福利待遇，这需要根据具体的公司政策而定。
1 没有五险
2 因为烟草送货员通常为个体户或是外包公司的员工，雇主不会为他们缴纳五险，所以他们没有五险。
3 烟草送货员的工作性质较为特殊，一般需要在室外或是危险区域工作，为了能够得到更好的社保保障，建议他们寻找正规的固定岗位，或是通过参加职业协会等途径来获得五险的保障。
1 烟草送货员有五险
2 因为烟草行业是由国有企业主导的，按照国家法律规定，烟草送货员应当缴纳社会保险。
五险包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。
3 烟草送货员不仅享有社会保险，还能够获得企业内部福利待遇，例如工作补贴、加班津贴、高温津贴等等。
这些福利待遇也是企业保障员工权益的体现。