关于社保缴费比例的规定是养老保险的话单位每个月缴纳20%，员工自己每个月缴纳8%，医疗保险的缴费比例是单位承担9%，个人交2%，失业保险的缴费比例是单位每个月缴纳1、5%，员工个人承担0.5%，工伤保险和生育保险全部都是单位承担的。
是每年都有调整的
我国的养老金逐年上涨是可以确定的，因为这是国家立法行为，在05年的时候，国家就整改了养老保险制度，并且提出养老金必须和社平工资上一年度的物价水平相挂钩，只要物价和社工提高，养老金就会上调。
社保联系单的开具方法通常涉及到几个步骤，具体操作可能会根据地区和当地的社保政策有所不同。以下是一些可能的途径和步骤：
1.
电子社保卡官方APP、微信小程序和支付宝小程序：
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登录相应的平台。
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选择相关的社保服务选项。
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根据提示完成个人社保参保证明查询打印。
2.
电子税务局：
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登录电子税务局。
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选择“我要办税”-“社保费办理”-“证明开具”-“单位社保费缴费证明开具”。
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在“单位缴费证明开具”界面，选择费款所属期，点击“查询”即可查询出对应的缴费明细。
3.
国家政务服务平台、国务院客户端微信小程序、掌上12333、云闪付等：
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访问这些平台。
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找到社保相关的服务入口。
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按照指引完成社保联系单的开具。
4.
社会保险个人权益记录查询打印：
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可以通过现场办理（携带社会保障卡或身份证原件）或者线上申请（无需材料）。
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办理时限通常为即时办结。
5.
单位社保操作流程：
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登录社保相关的业务系统。
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进行“社会缴费申报-社会缴费申报与变更”。
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选择“单位社会保险应缴认定单及退费单据开具”。
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勾选需要缴费的月份，核对缴费金额及人员数量，提交后可联系财务缴费。
6.
国家社会保险公共服务平台：
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访问国家社会保险公共服务平台。
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选择“关系转移”。
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查询转入地是否已开通网上转移服务，如已开通，继续办理。