驻外记者需要拥有出色的新闻采编能力、优秀的沟通技巧、较高的外语水平、敏锐的观察力、良好的人际关系以及对所在国家政治、经济和文化等方面的深入了解。
同时，驻外记者还需要具有极强的责任感和使命感，要能在跨文化环境下保持专业和客观，克服语言和文化障碍，在采访和报道过程中遵守当地法律法规和新闻伦理。
那是必须的，驻外记者首要条件就是必须要会驻在国的语言，不然，就没有当那个国家记者的资格。
因为你去驻在国当记者，随时都要去採访，参加住在国的官员，会议，群众，你不懂他们的语言，那是一事无成的。
驻外部门员工的回家往返车费报销问题，主要取决于员工的出差性质和公司的相关规章制度。
1. 如果是长期出差或驻在分公司、分处，回程路费属于因公出差费用，公司应给予报销。这要看外派时有没有签订相关协议，如果属于外派任务，即便员工需要回家，费用仍应由公司承担。
2. 对于外地员工，符合规定的探亲假交通费也可以被公司视为福利费用并进行报销。
3. 一些公司可能有特定的节假日回乡往返车票报销管理规定，例如员工春节回乡的交通费报销。