离职后一般情况下是无法再享受公司出差费用报销的权利，因为你已经不再是公司的员工。出差费用报销通常是针对在职员工出差期间产生的费用，包括交通、住宿、餐饮等。如果你已经离职你咨询公司的人事部门或财务部门，了解具体的政策和规定。
在面谈前，先认真反思离职原因，并准备清晰而有力的解释。与面试官沟通，表明对公司和岗位的兴趣和热情，并展现出自己在离职期间所取得的进步和成长。
同时，也应该诚实地面对离职带来的挑战和教训，并展示出自己更加成熟和理性的态度。
着重突出自己的优势和经验，让面试官对自己的能力和价值有更深刻的认识。