一个月。
百果园的试用期是一个月。在这段时间内，员工将享受无责底薪加绩效的待遇，并且每三个月有一次晋升机会。一般情况下，员工在9到12个月后可能会晋升为店长，店长将享有更高的底薪加分红。此外，门店会为员工提供住宿，且宿舍通常离门店不会太远。
百果园计划招募品牌代言人，希望这个代言人具备高知名度、高品质感、高影响力以及高带货能力。
对于代言人的选择标准，百果园希望他或她像水果一样，阳光、健康，并且深受百果园核心顾客青睐。
不过，目前还没有具体的信息表明百果园已经选定了哪位代言人 。
你好，百果园调价的具体方式可能因公司内部规定而有所不同，但通常会考虑以下几个方面：
1. 成本变化：如果原材料、包装、运输等成本发生变化，公司可能会酌情调整售价。
2. 市场需求：如果某个产品需求量较大，公司可能会考虑提高售价以增加利润；反之，如果需求量不足，公司可能会考虑降低售价以促销。
3. 竞争情况：如果同类产品的竞争对手降价或提高品质，公司可能会调整自己的售价以保持市场竞争力。
4. 营销策略：公司可能会根据不同的营销策略（如促销、打折等）调整售价，以吸引更多消费者。
总体来说，百果园调价的目的是为了提高利润、满足市场需求、保持竞争力等。具体的调价方式可能会根据不同的情况而有所变化。