这样的期权可以帮助股东提高投资的回报率,但也有一些风险。它可以通过增加股票价值来使投资者获得更好的回报,但也可能会使投资者损失更多,如果股票价值下跌。
期权是交易双方关于未来买卖权利达成的合约,即一种未来权利间的买卖。公司给了100万期权,即是给了你在未来有权利以规定的价格(一般是现在的市值)买入股票。是否有用是取决于公司的发展前途。比如:现在公司股票价格是10元/股,给你的期权时候在未来以10元/股的价格买入公司的股票。
如果公司发展是有前途,发展比较好的话,股价上涨是15元/股,你选择行权,可以以10元/股的价格买入现在价格是15元/股的股票,你可以获得盈利(15元/股-10元/股)x1000000股=5000000元;
但是如果公司发展不好,股价下跌,假设跌只5元/股,你选择行权,可以以10元/股的价格买入现在价格是5元/股的股票,你的收益是(5元/股-10元/股)x1000000股=-5000000元,但是你可以放弃行权,没有亏损。
公司给员工期权的主要是为了激励员工,更好的发展,总结下来还是有用的,如果公司发展好是可以有获利,发展不好,自己也是没有亏损的。
离职证明上可写离职原因,也可不用写。
离职证明只要是写你在职时间,职务以及工作表现,和已经办理完离职手续等。 当然,如果单位愿意给你写,也可以加上是个人原因,即便是协商离职。 如果你写协商离职,可能会影响你申领失业金。