要想在公司章程中确保自己有绝对的控制权，应当采取如下措施：明确规定股权结构，确保持股人所持股份数量和表决权成正比；设立高度集权的管理架构，明确管理层层级、权责关系，同时确保自己拥有最高决策权；在章程中规定股权转让或持股期限等制度，以此限制其他持股人对公司控制权的侵蚀。
同时，掌握公司实际经营和管理的主导权，加强内部控制和合规管理，不断提高自身综合能力，才能确保有绝对的控制权。
答：公司章程应该是这样写才有绝对的控制权，首先第一条明确表明必须服从严格执行，第二条若有违规给予停发工资。
再往下就是第三，第四一至到了。这样他们最起码看到了两点，一是严格的执行，二是否则停发工资。在现在社会上的人把经济看的太重要了。
通过公司章程来控制公司，最重要的是在公司章程里记载你拥有多大比例的表决权和谁是公司的法定代表人。
如果公司章程记载着你有51%的表决权，你就基本上可以控制公司了，公司的大多数事项你说了算，董事会的人选你可以决定。董事会的人选是股东大会作出的，你拥有51%的表决权，达到整体表决权的过半数，股东会的绝大多数决议，都按你的意思。
另外，有几项重大决议需要股东会2/3以上表决权通过，例如，修改公司章程，增加或者减少注册资本，公司分立合并，改变公司的形式。所以，如果公司章程记载着你拥有67%的表决权，那么你就可以完完全全绝对的控制公司。
当你拥有了67%的表决权，你想让谁当法定代表人都可以，就算目前公司的法定代表人不是你心目中理想的人选，你也可以通过修改公司章程，更换法定代表人。