国企主要是招收正式员工，当然国企也会适当招收一些合同制工人，而招收合同制工人也是待遇不错的，也会购买五险，工作舒适稳定。所以说国企合同工稳定。
现在的国企合同工都是实行了改革开放的用工制度。那么，国企合同工怎么才能成为正式工呢？
在这个问题上没有投机取巧的捷径可走，只有老老实实的接受着报名，申请，考核等有关政策的检验，才能成为正式呀！
不算体制内的，国企合同工是按照工岗需求向社会征选符合工作需求和要求，具备完成岗位工作技能的人员，通过考察后签定合同予以聘用的人员。