上海工伤离职后的赔偿包括：
1.医疗费用：根据医疗机构的发票确定。
2.住院伙食补助费：根据住院天数，按国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准确定。
4.停工留薪期工资：根据劳动能力鉴定结论通知书确定。
5.护理费：根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。
6.一次性伤残补助金：根据劳动能力鉴定结论通知书确定。
7.一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：根据当地政策确定。
以上是上海工伤离职后的主要赔偿项目，具体赔偿金额需要根据实际情况进行计算。
如果在上海发生工伤，可以使用医保卡来处理。首先，及时就医并告知医生是工伤，医生会开具工伤诊断证明。
然后，将工伤诊断证明、医保卡、身份证等相关材料一并提交给所在单位的人事部门或者社保部门。
他们会帮助办理工伤报销手续，将相关费用直接结算到医保卡上。
最后，持卡人可以到医保卡指定的银行或医疗机构进行费用结算或退费。
一般来说，上海工伤认定书下来后需要等待一段时间才能进行伤残鉴定，具体时限取决于事故的情况和工伤认定的进度。通常情况下，工伤认定书下来后需要进行医学证明和伤残评定的相关程序，这需要一定时间来完成。因此，在等待期间，受伤的员工需要关注伤情的进展并积极配合相关程序，以确保伤残评定的准确性和及时性。