在灵活就业社保15年期间，如果本人出现意外，可以向社保部门申请退保。退保需要提供相关证明材料，并按照规定缴纳一定的手续费和违约金。如果符合规定，社保部门会按照相关政策进行退保处理。但退保后，个人将失去社保保障，需自行承担医疗、养老等风险。因此，在退保前应仔细权衡利弊，并做好充分的准备。
根据现行法律规定，灵活就业者的社保缴纳是按月计算的，如果有缴纳社保的记录，就不建议中途断缴。
如果确实不能缴纳，建议及时与社保部门沟通，并了解具体的缴纳要求和流程，好及时按照要求补充缴纳，以免出现前期缴纳不足影响到享受社保待遇的情况出现。