1.影响企业在政府采购、工程招投标、国有土地出让、授予荣誉称号等工作;
2.公司被行政处罚罚款,不交罚款的,行政机关可以下向人民法院盛情强制执行,可能会冻结公司的账户,直接从自己的账户划拨20万罚款;
3.如果是单单只对公司处于行政处罚的话。那么对法人代表是不会有影响的,因为公司有独立的人格,对外可以承担责任,对法人代表没什么影响;
4.企业常见的行政违法行为种类繁多,主要包括广告违法、预售/销售中的违法、未取
以下是几个企业行为规范的标语，它们有助于引导员工遵守公司规章制度，塑造良好的企业形象：
规范行为，共筑未来！
风格：简洁明了，通过简单的词语传达出企业行为规范的重要性，以及员工行为对企业未来的影响。
行为有准则，企业更出色！
风格：网络热梗，借用流行词汇“更出色”来强调遵守行为规范对企业发展的积极影响。
一举一动，皆为企魂；规范守则，共铸辉煌。
风格：对仗工整，利用对仗的修辞手法，使标语更加抓耳，同时也传达出员工行为与企业精神、辉煌成就之间的紧密联系。
放飞梦想，但别忘了带上行为的“指南针”！
风格：抽象寓意，将行为规范比喻为“指南针”，意味着它能为员工在追求梦想的过程中提供正确的方向。
规范行为不是束缚，而是助你飞得更高！
风格：幽默诙谐，通过幽默的方式，减轻员工对行为规范的抵触心理，强调其积极作用。
以心为本，行为为魂，共筑企业美好明天。
风格：感性浪漫，强调员工内心的认同和行为规范的重要性，以及它们对企业未来发展的美好愿景。
遵循行业规范，展现专业风采。
风格：权威专业，突出企业行为规范与行业标准的紧密联系，以及遵守规范对于展现企业专业形象的重要性。
传承优良作风，续写企业辉煌。
风格：怀旧复古，强调继承优良传统和作风对于企业发展的重要性，同时激发员工的归属感和使命感。
创新不逾矩，规范助前行。
风格：创新启发式，鼓励员工在创新的同时遵守行为规范，强调规范对于推动企业创新发展的积极作用。
东西南北中，行为规范同；五湖四海内，企业一家亲。
风格：地域文化，利用中国地理文化元素，传达出无论员工来自何方，都应遵守统一的行为规范，共同为企业发展贡献力量的理念。
这些标语涵盖了不同的风格和企业文化，旨在满足不同企业的需求和口味。请根据实际情况选择或修改，以确保它们能准确传达您企业的行为规范理念。
如果企业自被列入严重违法企业名单之日起，满5年没有违反公示义务的，由有关工商行政管理部门将其移出严重违法企业的名单。
法律依据：
《企业信息公示暂行条例》第十七条 有下列情形之一的，由县级以上工商行政管理部门列入经营异常名录，通过企业信用信息公示系统向社会公示，提醒其履行公示义务；情节严重的，由有关主管部门依照有关法律、行政法规规定给予行政处罚；造成他人损失的，依法承担赔偿责任；构成犯罪的，依法追究刑事责任： （一）企业未按照本条例规定的期限公示年度报告或者未按照工商行政管理部门责令的期限公示有关企业信息的； （二）企业公示信息隐瞒真实情况、弄虚作假的。 企业自被列入严重违法企业名单之日起满5年未再发生第一款规定情形的，由国务院工商行政管理部门或者省、自治区、直辖市人民政府工商行政管理部门移出严重违法企业名单。