深圳社保改革的明确结论是为了提高社会保障体系的公平性和可持续性。
深圳社保改革的原因有以下几点首先，随着深圳经济的快速发展，社会保障制度需要与时俱进，以适应新的社会需求。
旧有的社保制度在面对新的社会问题时可能存在一些不足之处，改革可以解决这些问题。
其次，深圳社保改革也是为了提高社会保障的公平性。
在旧有制度下，不同群体之间可能存在社会保障待遇的差异，改革可以通过调整制度来实现更加公平的分配，确保每个人都能享受到应有的社会保障待遇。
此外，深圳社保改革还可以提高社会保障体系的可持续性。
随着人口老龄化的加剧和社会变革的不断发展，社会保障的负担也在增加。
改革可以通过调整制度和筹资方式，确保社会保障体系的可持续性，以应对未来的挑战。
综上所述，深圳社保改革的目的是为了提高社会保障体系的公平性和可持续性，以适应新的社会需求，并解决旧有制度存在的问题。
深圳社保没有每月返还的原因是因为深圳社保制度是一种社会保险制度，其目的是为了保障参保人员在特定情况下的社会保障权益，而不是作为一种储蓄或投资工具。
社保的缴费是由参保人员和用人单位共同承担的，用于建立社会保障基金，用于支付参保人员在养老、医疗、失业等方面的保障待遇。
因此，深圳社保并不会每月返还，而是在参保人员符合一定条件时，才会享受到相应的社会保障待遇。
深圳社保的具体政策和待遇标准是由国家和地方政府制定的，根据不同的社会保险项目和参保人员的个人情况，享受的待遇也会有所不同。
参保人员可以通过缴纳社保费用，积累个人的社保账户，以备将来在退休、生病等情况下获得相应的保障。
同时，深圳社保制度也在不断完善和调整中，以适应社会发展和人民群众的需求。
因此，了解深圳社保的政策和待遇标准，对于参保人员来说是非常重要的。
根据政府的决策，社保费用的计算方式或缴纳比例发生了变化，导致每个人的社保缴纳金额增加了100元。
这可能是为了应对社会保障体系的需求变化，提高社保保障水平，或者是为了平衡社保基金的收支，确保社保制度的可持续发展。
社保是一种社会保障制度，旨在保障人民群众的基本生活需求和社会福利。
社保费用的调整通常是由政府根据经济发展、社会需求和财政状况等因素进行决策的。
社保制度的改革和调整是一个复杂的过程，需要综合考虑各方面的因素和利益，以确保社会保障的公平性和可持续性。
同时，社保制度的调整也需要与其他相关政策和措施相配套，以促进社会的稳定和发展。