根据官方资料和新闻报道，西安三一智能装备有限公司拥有一定数量的女性员工，但具体人数没有公开披露。从全国范围来看，女性员工在制造业中的比例相对较低，但在近年来政策和社会观念的推动下，越来越多的女性开始进入制造业领域，三一公司也积极推进性别平等与多元化的工作。因此，不能以性别划分工作人员人数大小。重要的是公司是否以平等、公正、尊重的态度对待所有员工，为所有员工提供公平的机会和发展空间。