要承揽建筑工程资料，公司需要具备相应的资质。这些资质通常包括建筑工程设计资质、建筑工程施工总承包资质、建筑工程专业承包资质等。
具体来说，公司需要拥有相应的技术人员、注册建筑师、注册结构工程师等专业人才，同时还需要具备相应的资金、技术和管理能力。
此外，公司还需要遵守相关法律法规，如《建筑法》、《建设工程质量管理条例》等，确保建筑工程的质量和安全。总之，只有具备相应资质和能力的公司，才能够承揽建筑工程资料，确保工程的顺利进行和高质量完成。
年会一般由规模较大的企业、公司或组织举办。这类公司规模较大，员工人数众多，通常都有一定的经济实力，而年会也能作为一种文化传统，增强企业文化建设，并增进员工之间的凝聚力和互动。
在年会上，公司可以表彰优秀员工、回顾过去一年的成就和经验，同时也可以展望未来的发展方向。
1、用工招聘难度大的企业，企业招聘难自己没法招聘到人才的，这类企业就可以人力资源外包的方式来完成这项工作。
2、员工编制不足的企业，一些小企业根本就没有人力资源部门的，这些人事工作都不知道由谁来做，这是企业把它外包给人力外包公司完成就正好。
3、 用工成本居高不下的企业，简单地来说就是讲企业自己做这项业务的成本高过把业务外包给人力资源外包公司做的时候，企业通过人力外包同时就能够节省成本。