煤矿分流人员转岗的方案应该包括：
1.对于转岗所需素质要求进行充分研究；
2.确定转岗人员的职务范围和工作标准；
3.建立技能培训体系，以量身定制发展计划；
4.建立完善的评估机制，监测转岗绩效。此外，还应当特别注意安全问题，针对不同情况开展专门的安全培训。
是的，煤矿出事故会对煤炭板块产生负面影响，因为它会导致煤炭供应减少，从而导致煤炭价格上涨，从而影响煤炭板块的投资者的投资行为。
如果煤矿劳务工没交满十五年社保，可以先查看自己的社保缴纳情况，看是否有其他社会保险缴纳记录。如果没有，可以考虑继续补缴社保费用，以满足十五年的社保缴纳要求。另外，还可以咨询当地的社保部门，了解相关政策和补缴流程。通过积极主动的补缴社保，可以保障自己的社会保障权益，确保自己在退休后能够获得合适的社保待遇。