在下岗期间，如果自己已经缴纳了养老金，那么破产后，应按照当地社保部门的规定，将养老保险个人账户中的资金一次性划入原参保地的社保卡，以便继续享受养老保险待遇。
如果自己没有缴纳过养老保险，那么破产后，应按照当地政府的规定，由相关部门负责处理养老保险关系，包括补缴养老保险费用、转移养老保险关系等。
需要注意的是，下岗期间已经缴纳养老保险的，应尽量保留好个人账户和关系，以便在破产后能够顺利地享受养老保险待遇。同时，破产后，也应该积极寻求其他合法的赚钱方式，以维持生计，并尽力还清债务。
下岗职工，在单位工作期间，其视同缴费年限以及实际缴费年限都可以计算工龄，下岗以后继续缴纳养老保险的，可以和在单位上班期间的工龄合并计算，
与普通职工计算方式一样，缴纳满15年养老保险可以办理退休手续。
根据国家目前有政策规定，领取失业救济金期间，养老保险不用缴费。
相应此期间也不能计算缴费年限(连续工龄)，领取失业救济金期满，如果个人没有自缴统筹，也没有找到接收单位(工作单位)，那么这段时间也不能计算工龄。
二、受处分工龄计算
1.企业职工因过失犯罪，情节较轻而被判刑和劳动教养，并由企业保留职工身份的人员，刑满解释或解除劳动教养的，又由原企业安置就业的，可将服刑或劳动教养前的连续工作时间和回原单位安置就业的连续工作时间，合产计算为连续工龄。其参加工作时间，可从服刑或劳动教养前参加工作之日起算起。
2.企业职工在实施个人缴纳养老保险后，被除名或自动离职的，其被除名或自动离职前的连续工龄，可与重新就业后的工作时间合并计算为连续工龄。
首先，我们需要知道灵活就业人员办理退休时需要提交个人档案。但是，具体去哪个部门调取档案呢？
根据相关规定，我们可以得知，灵活就业人员应先去社会保险管理部门调取个人档案。这是因为社会保险管理部门是负责管理灵活就业人员的部门，也是灵活就业人员缴纳社会保险的部门。