央企合并重组是一项复杂的任务，需要进行充分的准备和规划。以下是一些可能需要做的准备工作：
1.明确合并重组的战略目标：确定合并重组的原因、目标和预期效果，确保合并符合公司的长期发展战略。
2.进行法律和财务尽职调查：对合并双方进行全面的法律和财务尽职调查，了解其资产、负债、财务状况和潜在风险。
3.制定合并重组方案：根据尽职调查的结果，制定详细的合并重组方案，包括股权结构、资产负债表的合并、人员调整等。
4.获得相关批准和许可：根据相关法律法规，合并重组可能需要获得政府部门、监管机构或股东大会的批准和许可。
央企合规官需要具备法律、法规、合规知识等方面的能力，需要考取相应的资格证书，以下是一些央企合规官需要考取的证书和考试：
注册法律顾问执业资格考试：考试内容包括法律、法规、案例分析等，合格后可作为一名注册法律顾问。
合规管理师职业资格考试：考试内容包括合规文化、风险管理、内部控制、信息披露等，合格后可作为一名合规管理师。
会计职称考试：考试内容包括财务、税务、审计、内控等，合格后可获得不同级别的会计职称，如初级会计师、中级会计师等。
注册内部审计师执业资格考试：考试内容包括审计、内控、风险管理等，合格后可作为一名注册内部审计师。