可以
法律分析：到当地社保机构完成相应开户手续的办理，成功办理后可办理劳动者个人参保手续。只要是公司的员工按照法律规定都需要替其购买社保，小规模纳税人可以为员工缴纳医疗、养老、失业、工伤、生育五种基本保险。
需要具体情况具体分析，所以不能一概而论。
但是一般来说，填写小规模减免申报明细表需要按照以下步骤进行：
1.明确结论：填写小规模减免申报明细表需要按照财政、税务等政策规定进行，具体步骤分为填报增值税月报表、填报减免税申报表再到填报调整传递表。
2.解释原因：填报小规模减免申报明细表时需要对电子税务局的规定及政策有所了解，并根据自身企业的情况进行认真的审核和把控，同时需准确的填写相关表格。
3.内容延伸：填报小规模减免申报明细表时，需要注意规避常见错误，如填写数据有误、漏打相关信息等问题。
同时，严格执行国家政策、遵守电子税务局的规定，以及及时更新政策、提高自身企业的税务、管理审批等等方面的能力，也非常重要。
无论是小的还是大的规模，都是需要资质证书才能接工程投标的，还需要安全生产许可证。而资质证书有两种渠道：第一、自己公司办一个资质证书；第二、找一家有资质的企业挂靠。
若想要自己的公司得到更大的发展，为长远考虑，那就自己办一个资质是最好的选择。现在给你分析两种的利弊：
1、挂靠不安全，现在政府考核越来越严格，一旦被查到你挂靠其他公司，轻者罚款，重者可能严禁办资质，造成信用受损，以后接工程信用会是最大的阻碍。
2、人员问题，挂靠其他公司没有自己公司的人员，动态考核时，到时又要补充人员，又是一大笔费用，都可以办一个资质了
3、对于接工程不利，过程麻烦。一旦有工程下来，如果你们都要竞争，那你是必输的一方，他这个时候就不会给资质你用了，所以你接工程还要看他们最近有没有工程接。
4、限制自己的发展；在你挂靠的同时，你所接的工程业绩全部都属于他们公司，你自己公司就没有业绩，一旦自己做大，资质升级，这业绩就相当重要，没有业绩不能升级，买业绩又要花个几百万去买，这是最大的一弊。