煤矿工人退休工资标准:
如下
1.基本工资工人按照工人资格定10年工龄2000元，15年工龄2300元，20年工龄2500元，25年工龄2800元，30 年工龄3000元，40年工龄3500。(随国民经济增长)
2.工龄工资(含工龄)每年30元，随着工龄增长。工龄工资的实行这不仅是对老工人的照顾问题，更重要的是鼓励终身从是工人，有利于工人队伍的建设和工人队伍的稳定。
将煤矸石里的黑石头加工成建筑材料或者路面材料，可以实现利益最大化。
因为黑石头含有高品质的非金属矿物质，可以通过机械设备将煤矸石中的黑石头进行分离，然后经过加工可以用于建筑材料或者路面材料，比如路基、路基加筋材料、隔声防护板等。
这样不仅可以实现资源的回收利用，降低环境污染，还可以获得经济效益。
同时，还可以探索更多利用黑石头的领域，比如煤矿地下防火堵洞材料、船舶用石料、水泥制品等，不断提升黑石头的利用价值，实现资源的最大化利用。
根据《中华人民共和国工伤保险条例》和相关法规规定，煤矿工伤10级的赔偿标准如下：
1. 医疗费用：由工伤保险基金支付，包括住院治疗、手术费、药品费等。
2. 伤残津贴：伤残津贴的标准根据当地最低工资标准和工伤人员的伤残等级确定，伤残等级越高，津贴越高。具体标准如下：
- 十级伤残：伤残津贴为当地最低工资标准的120%，每月支付。
3. 生活补助：由工伤保险基金支付，标准为伤残津贴的50%。
4. 护理费：由工伤保险基金支付，标准为伤残津贴的50%。
需要注意的是，以上赔偿标准仅供参考，实际赔偿金额可能因地区、企业等因素而有所不同。同时，如果工伤人员死亡，其家属可以获得丧葬费、抚恤金等相关赔偿。建议您咨询当地的工伤保险机构或律师以获取更准确的信息。