学校购买的保险通常会有3个月的观察期。观察期是指保险生效后的一段时间内，保险公司不承担某些特定风险或提供某些特定的保障。然而，学校购买的保险通常是为了提供学生全面的保障，因此不太可能设置观察期。不过，具体的保险条款可能因学校和保险公司而有所不同，建议您查看保险合同或咨询相关部门以获取准确的信息。
天安财险公司重组至今3年仍未有结果的原因是多方面的。
首先，重组涉及到多个利益相关方，包括政府、监管机构、公司股东等，各方之间的利益分歧和谈判难度较大，导致进展缓慢。
其次，重组涉及到的法律法规、程序等方面的要求较为复杂，需要各方充分遵守并履行，这也增加了重组进程的复杂性和耗时性。
此外，重组过程中可能还存在一些技术、财务等方面的问题，需要解决和协调，进一步延长了重组的时间。
最后，重组过程中可能还受到宏观经济环境、市场变化等因素的影响，这些因素也可能导致重组进程的推迟或调整。
综上所述，天安财险公司重组3年未有结果的原因是多方面的，包括利益分歧、法律法规要求、技术财务问题以及宏观经济环境等因素。
天安财险是中国保险行业的知名企业之一，其员工的待遇相对较为优越。具体待遇根据员工的职位、工作年限、绩效表现等方面有所不同，以下是一般情况下天安财险总部员工的待遇情况：
1. 员工福利：公司为员工提供五险一金、补充医疗保险、商业保险、带薪年假、年度体检、节日礼品及福利津贴等福利待遇。
2. 发薪水平：公司的薪酬待遇相对较高，一般情况下员工的薪资水平会根据岗位级别、职位等级、能力表现等方面综合考虑。
3. 培训与晋升：公司为员工提供系统的职业发展规划和培训计划，支持员工通过考试晋升。同时，公司也会根据员工的能力表现和岗位需求进行内部晋升。
总的来说，天安财险总部员工待遇相对比较优厚，但具体情况还需要根据个人实际情况综合考虑。