劳务中介驻厂主要负责协调企业用工需求和劳工的招聘、培训、管理等工作。他们负责在工厂现场提供招聘、筛选、面试和培训工人的服务，确保企业的用工需求得到满足。同时，他们还负责在工厂内对工人进行工作现场的巡查和监管以确保工作的质量和效率。通过劳务中介驻厂的服务，企业可以更快捷地获取所需的劳动力，并为企业提供了更强的用工管理和服务保障。
劳务中介的工作并不仅限于工厂招工这一方面。他们可以为客户提供各种类型的人力资源服务，例如雇佣临时工、代理招聘和猎头服务、企业培训和人员管理等。
此外，劳务中介还可以为客户提供一些文化活动、庆典活动以及其它各种活动策划组织，以满足各类客户的需求。总之，劳务中介的工作是非常多元化的，旨在为客户提供全方位的、高效的服务，并帮助他们更好地解决人才、管理和业务上的问题，提升企业的竞争力。
本质上，劳务中介驻厂是为了在企业内部提供人租赁服务，并为员工提供各种支持。他们从招聘到培训，再到员工管理以及各项福利，都会提供有力的支持，以确保员工能够在企业内部工作中感到舒适和满意。
同时，这种中介机构为企业提供了更便利的人力资源管理方案，包括确定工资标准、制定培训方案、制定劳动合同等工作。在此基础上，企业能够更加专注于自身的核心业务，同时获得高素质的员工帮助企业快速发展。