在职职工信息查询单可以通过以下途径查询：
1. 单位人事部门：职工信息查询单通常由单位的人事部门或人力资源部门保管。您可以向人事部门申请查询，并提供相关证明文件，例如身份证明、劳动合同等。人事部门会根据您的要求提供相应的查询服务。
2. 劳动保障部门：劳动保障部门是负责管理职工信息的政府部门。您可以前往当地的劳动保障部门申请查询，需要提供相关证明文件和身份证明。劳动保障部门会根据您的要求提供相应的查询服务。
3. 社保中心：如果您是通过社保中心缴纳社保的职工，您可以通过社保中心查询职工信息。需要提供相关证明文件和身份证明，并按照社保中心的要求进行查询。
4. 在线查询平台：一些政府机构或人力资源服务平台可能提供在线查询服务。您可以搜索相关的网站或APP，按照平台提供的步骤进行查询。
需要注意的是，不同的地区和单位可能有不同的查询规定和要求，具体查询方法可能会有所不同。如果您需要更详细的查询指南，建议咨询相关单位或政府部门。
如果您在职期间由于公司原因导致社保断缴，您可以采取以下步骤来解决问题：
与公司沟通：首先，您可以与公司的人力资源部门或负责社保事务的相关人员进行沟通，了解具体情况并寻求解决方案。
补缴社保：如果确实是公司原因导致社保断缴，您可以要求公司补缴相应的社保费用。根据相关规定，公司应该承担责任并及时补缴。
维权途径：如果公司不愿意或无法解决问题，您可以考虑通过法律途径维护自己的权益。您可以咨询劳动仲裁部门或律师，了解具体的维权途径和法律程序。
请注意，以上建议仅供参考，具体操作还需根据您的具体情况和相关法律法规进行。建议您及时与相关部门或专业人士咨询，以便得到准确的指导和帮助。
在职职工信息查询单可以通过公司的人力资源部门或者员工自助系统进行查询。如果是通过人力资源部门查询，可以向部门工作人员提出查询申请并提供必要的身份证明和授权文件。
如果是通过员工自助系统查询，员工可以登录系统并按照指引进行查询操作。无论是通过人力资源部门还是自助系统查询，都需要确保个人信息安全和合法授权，以保护员工的隐私权和数据安全。