需要资格认证
因为事业单位退休人员想要参加相应行业的再就业或者兼职工作，一般需要具备相应的资格证书。
且资格认证可以证明个人具备某一领域的专业技术能力，提高了个人就业竞争力。
同时，资格认证也有一定的限制条件和规定，需要满足相应的年龄、工作经验、学历等要求，需要认真了解和准备。
因此，事业单位退休人员如果想要进一步发展自己，尤其是从事相关行业的工作，需要进行相应的资格认证，并具备对应的专业能力。
会
属于倾斜政策，各地的标准不同，查询当地的政策。
如安徽省：3.倾斜部分。
对符合以下条件的高龄退休人员，在定额增加和挂钩增加的基础上再另行增加：
年满70—74周岁、75-—79周岁、80—84周岁、85周岁及以上（截至2015年12月31日）的企业退休人员，每人每月分别增加140元、180元、260元、330元。以前调整基本养老金时已经享受过高龄倾斜的人员，达不到上述标准的补齐到上述标准。
年满70—74周岁、75-—79周岁、80—84周岁、85周岁及以上（截至2015年12月31日）的机关事业单位退休人员，每人每月分别增加40元、70元、120元、160元。
第1项补贴待遇，取暖补贴。
实际上很多人可能认为，只有企业单位退休人员给予发放取暖补贴。但其实机关事业单位的退休人员，也能够获得相应的取暖补贴。而且在个别地区机关事业单位退休人员的取暖补贴水平，还略高于企业单位的取暖补贴水平，不过也有一些地区，不论是企业单位退休，还是机关事业单位人员退休获得的待遇水平，二者是完全相同的。
所以我们作为机关事业单位的退休人员，在养老金以外是可以得到取暖补贴的，大概也就是在10月份，或者是11月期间逐步的发放到位，每人每年大约是几千块钱左右。有了这项待遇，就能够实实在在增加我们，机关事业单位退休人员的综合收入水平。
第2项补贴待遇，精神文明奖。
可能绝大多数从企业单位退休，或者是灵活就业的退休人员，他没有听说过精神文明奖。因为精神文明奖，所面对的群体主要是从机关事业单位退休，当然也包括事业编制人员，包括公务员编制人员，还有一小部分的国有企业单位退休人员。他们是能够获得精神文明奖的。但是对于有部分私企退休，或者是灵活就业的退休人员，可能就无法获得精神文明奖，这也是很多人没有听说过的根本原因。
精神文明奖大约每年也给予发放一次，根据不同的地区，每个人享受的标准也是有所不同的。有些地区可能仅仅只有1000多块钱，但是有些地区高达四五千块钱。这主要和你所在的地区是有直接的关系。在发放时间上，一般情况也都是在每一年的年底左右发放，也就是11月12月期间是比较常见的，个别地区可能相对会早一些。总而言之，能够享受到精神文明奖，也是可以有效的增长我们，退休人员的收入。
第3项补贴待遇，住房补贴。
只不过这个住房补贴，它并不是退休以后按月发放或者说按年度发放，有很多地区采取的发放方式是属于一次性发放。也就是说你属于机关事业单位的退休人员，也符合领取住房补贴的条件，那么都会在退休以前一次性领取。这项待遇也是作为机关事业单位能够享受的待遇，当然绝大部分企业单位是没有这项待遇的。