1.事先必须将资料准备好：包括：企业营业执照、组织机构代码证、税务登记证、银行开户许可证和法定代表人身份证。
2.在所在城市社会保险基金管理中心的官方网站上进行单位社会保险的网上登记，并且打印社保官网生成的【预登记文件】。有的区在网上登记后还需要约号前往社保中心。
3.将【企业营业执照副本原件和复印件三份、组织机构代码证副本原件和复印件三份、税务登记证副本原件和复印件三份、银行开户许可证原件和复印件三份、法定代表人身份证复印件三份、单位公章、法人章】准备好。此外，部分地区为了能让企业通过银行划款的方式而非现金的方式缴纳社保费用，会要求企业在进行社保开户之前前往银行办理【银行社保费用代扣协议/意向书】，开户的时候必须将这份文件原件及复印件一起准备好。
4.拿着打印的【预登记文件】，以及第3点中所述材料，前往指定社保中心(通常是单位注册地址所在区的社保中心)现场办理社保登记。社保登记完成后社保中心会发放《社保登记证》。并按要求购买和激活企业社保数字证书。
1 不是连续交满10年2 山东企业5险十年是指在一家企业累计交满10年，不需要连续交满10年。
3 这个政策的目的是鼓励企业长期稳定就业，提供更好的社会保障。
即使在这10年中有一些间断或者变动，只要累计交满10年，就可以享受相关的社会保险待遇。
4 这个政策的出台也是为了保障员工的权益，让员工在就业过程中能够获得更加稳定的社会保障，提高就业的稳定性和可持续性。
2. 社保基数的填写应根据员工的实际工资水平来确定，一般情况下，应该填写员工的工资总额减去社保缴纳金额后所得的金额。
3. 在填写社保基数时，还需要根据当地社保政策要求填报相关信息。
总结：在填写山东工商年报的社保基数时，需要根据员工实际工资水平来确定，并遵循当地社保政策要求。