银行单休是一种工作制度，将工作日和周末合并为一周休息一天。是否合理取决于具体情况。
从员工角度看，单休可以提供更连续的休息时间，有助于身心健康和家庭联系。
但对于银行等金融机构来说，业务可能需要在工作日内持续运作，双休可能会影响服务质量和效率。
1. 文化和劳动法规：银行单休的合理性与公司文化、员工福利和劳动法规之间的关系密切相关。银行单休是否合理，需要考虑员工工作时间和福利待遇是否符合法律规定，并与公司文化以及员工的需求相平衡。
2. 健康与工作压力：单休制度可以为员工提供更好的休息和自我调整的机会，从而有助于提高工作效率，减少疲劳和压力。但是，单休制度下的工作强度和任务分配是否合理同样重要。保持一定的工作弹性和平衡，有助于员工的身心健康。
3. 客户需求与服务质量：银行作为服务行业，在一周七天中有部分时间是对客户服务的需求更高的时候，比如周末或假期。因此单休制度可能会对客户服务产生一些影响。如何有效组织和安排工作时间，保证客户服务质量，是需要仔细考虑的问题。
综上所述，银行单休是否合理，需要在公司文化、员工福利、劳动法规、健康与工作压力、客户需求与服务质量等方面进行综合考虑。
客户倘若去银行服务台存款超出5万是会被查看的。实际上，银行也不愿那么做，可是国家有明确规定，早在2016年的时候，央行就公布了一则关于金融机构超大金额交易和异常交易管理汇报，确认针对发生大金额的交易和异常的交易银行一定要及早的汇报。以上就是银行存钱超过5万就要查吗相关内容。
银行针对储蓄超5万要查是为什么
银行对储蓄超5万就要查，事实上银行这样做是为了更好地保护每个人的资金安全。毕竟，在这个社会，作弊的方式越来越多，很多人都是提前采取了预防措施，如果用户不小心，就会被骗。当大量交易发生时，银行可以检查一些异常交易，降低客户被骗的概率，减少每个人的经济损失。银行的做法不仅仅是为了更好地维护个人的利益，更是为了更好地维护存款人以及付款人的账户安全，确保每个客户都有既得利益。