已经离职的，原公司就不会继续交社保了，原单位会去社保局办理减员手续，这样社保就自动封停了。
如果去外地了，那么得将社保转移至外地，只需到原交费地的社保部门开一张“缴纳凭证”带到新地方新单位，就可以了，其余的事由单位来办。
如果转移到本地的新单位，则只需将社保号告诉新单位就行了，单位就可以办理社保续交手续（若不知道自己的社保号又不想到原单位去问，只需凭身份证到社保部门查询即可）。
如果离职以后没有单位，而且自己还想缴纳社保，可以去社保局自己办理缴纳。
公司刚刚成立，经营目标可以用多种形式表示。首先，可以制定明确的战略规划，包括市场定位、产品定位、营销策略等，以确保公司发展方向清晰明确。
其次，可以设定具体的财务目标，如销售额、利润率、成本控制等，以量化的方式衡量公司经营成果。
此外，还可以制定客户满意度、员工成长、技术创新等方面的目标，以提升公司整体竞争力。
这些目标可以通过书面报告、内部会议、员工培训等方式传达和贯彻。在实施过程中，应定期回顾和调整目标，以适应市场变化和公司发展需要。
公司刚开业时，财务需要到现场进行核实和登记，包括办理营业执照、税务登记、开立银行账户、制定财务流程等。
同时，财务人员需要对公司的资金状况进行初步的了解和规划，以确保公司正常运转。
此外，财务还需做好相关记录和凭据的保存，以备未来的审计和管理。总之，新开业的公司，刚刚起步，财务上的各项操作都需要精心细致地完成，保证公司正常运营。